Übersicht

Sind Sie auf der Suche nach einer fantastischen, internationalen Arbeitserfahrung in Irland? Wir haben tolle Möglichkeiten für Sie ENTWEDER im Bereich Sales ODER Up-Selling ODER Customer Service!

Für wen würden Sie arbeiten?
Unser Kunde ist ein amerikanisches Unternehmen, welches Promotionsprodukte verkauft und personalisiert. Sie sind stolz darauf sich jedes Jahr aufs Neue das Ziel zu setzen, wieder zu den Erfolgreichsten der Branche zu gehören. Für Ihre Busy-Season warten sie nur darauf, enthusiastische und qualifizierte neue Mitarbeiter einzusetzen, die sich gerne in einer Sales, Up-Selling ODER Customer Service Rolle wiederfinden und damit ein Teil ihres multikulturellen Arbeitsumfeldes werden wollen.

Wo werden Sie arbeiten?
Der europäische Hauptsitz unseres Kunden ist in der wundervollen Stadt Dundalk in Irland. Dundalk ist nur eine Stunde vom schönen und kulturreichen Dublin entfernt – ein weiterer Pluspunkt dieser Auslandsgelegenheit!

Was werden Ihre Aufgaben sein?
Ihre Hauptaufgabe wird es sein, professionellen Service (B2B) in jeglicher Hinsicht zu leisten, während Sie die Beziehungen unseres Klienten zu seinen Kunden wiederum stärken und aufrechterhalten.
KEIN cold calling!

Im Bereich Sales/ Account Managing ist Ihre Aufgabe die Produkte unseres Kunden an bestehende Kunden durch Outbound Calling zu verkaufen.

Im Bereich Up-Selling sind Sie verantwortlich für das Generieren von mehr Umsatz von bestehenden Kundenaufträgen.

Im Bereich Customer Service ist Ihre Aufgabe das Beantworten von allen möglichen Anfragen sowie „Pre“ und „After“ Sales Anrufen und das Annehmen von Kundenaufträgen.

 

Das sollten Sie mitbringen:
Kandidaten – unser Kunde sucht nach Mitarbeitern, die sehr gute mündliche sowie schriftliche Kenntnisse in Deutsch haben und zudem fließend Englisch schreiben und sprechen. Sie möchten ab August (entweder bis Dezember oder länger) im Ausland arbeiten und das am liebsten im Bereich Sales, Up-Selling oder Customer Service. Wir suchen nach Bewerbern mit exzellenten zwischenmenschlichen Fähigkeiten, starken Kommunikationsfähigkeiten und dem Wunsch sich weiterzuentwickeln und erfolgreich in einer team-basierten Organisation zu arbeiten!

 

Ihr Benefit:
Was sind Ihre Benefits?
Zuerst einmal erhalten Sie ein sehr attraktives Gehalt plus Provision, welches wöchentlich ausbezahlt wird – dazu kommen bezahlte Urlaubstage, Gutscheine und Mitarbeiterrabatte. Im Falle eines Umzuges werden die Flugkosten sowie die Kosten für die ersten 4 Übernachtungen im Hotel übernommen. Die Stelle ist befristet auf 4 Monate (Start: August) mit der Option auf Verlängerung.

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